大眾網(wǎng)·海報新聞東營2月12日訊(記者 唐夢琳)東營市人力資源社會保障局深入落實支持中小企業(yè)共渡難關15條政策意見，通過采取援企穩(wěn)崗、緩繳社保等措施，積極幫助中小企業(yè)緩解用工壓力，實現(xiàn)平穩(wěn)健康發(fā)展。

　　提供緩繳社保服務。研究制定疫情期間緩繳、延繳社會保險費工作實施方案，進一步明確申報范圍、政策支持、辦理流程、保障措施，使其成為幫助中小企業(yè)渡過難關的“普惠性”政策。截至2月10日，全市共有1200余家中小企業(yè)通過電話等渠道咨詢和表達申請意向。據(jù)初步測算，該政策將惠及全市1.32萬戶中小企業(yè)的19.33萬參保職工，月緩繳、延繳金額達到2.04億元。目前已收到47家企業(yè)緩繳、延繳申請，涉及職工3059人，月繳費236萬元。
　　落實援企穩(wěn)崗政策。針對企業(yè)招工用工難題，全面匯總整理企業(yè)招聘信息，集中力量做好線上招聘服務，多渠道、多途徑為企業(yè)提供就業(yè)和人才服務。積極落實失業(yè)保險援企穩(wěn)崗政策，會同市財政、工信等部門建立會審機制，提高認定時效，努力讓企業(yè)在最短時間內(nèi)受益。截至目前，已通過電話等渠道為全市227余家企業(yè)“送政策上門”，受理41家企業(yè)申報，申報補貼金額281萬元，涉及職工10497人。
　　積極推行“不見面”服務。第一時間制定《東營市人社局疫情防控期間窗口業(yè)務辦理指南》，對梳理出的企業(yè)社會保險費繳納等62項高頻辦理窗口業(yè)務，全部明確辦理途徑、所需材料、責任科室等，并通過局門戶網(wǎng)站、微信公眾號、12333咨詢熱線等渠道向社會公布，引導各企業(yè)通過網(wǎng)絡、電話、郵件、郵寄等途徑“不見面”辦理業(yè)務，努力為企業(yè)提供更加安全便利的人社服務。